Cooperative Agency

7 de cada 10 viajeros sienten presión por aprovechar cada día de vacaciones.

El tiempo libre se valora cada vez más por la eficiencia con la que se utiliza que por su capacidad para proporcionar descanso. Nuevos hallazgos muestran cómo la presión, la culpa y la planificación excesiva pueden acompañar a los viajeros mucho después de abandonar el e...

29 July 2026

7 in 10 travelers feel pressure to make every vacation day count.

Time off is increasingly being judged by how efficiently it is used rather than how restorative it feels. New findings show how pressure, guilt and overplanning can follow travelers long after they leave the workplace.

29 July 2026

Las estafas de suplantación más creíbles de 2026 se confunden con la vida cotidiana

Los mensajes vinculados a una relación real, una entrega esperada o un pago reciente resultan más convincentes que las estafas basadas únicamente en la autoridad, según una nueva investigación de ReverseLookup.

28 July 2026

The most believable impersonation scams in 2026 blend into ordinary life

Messages tied to a real relationship, expected delivery or recent payment are more convincing than scams that rely on authority alone, according to new ReverseLookup research.

28 July 2026

La mayoría de los trabajadores rechazaría un ascenso que los obligara a estar permanentemente disponibles.

Una encuesta de Hint App revela que muchos empleados ya no consideran el ascenso profesional una recompensa sin contrapartidas. Cuando un salario más alto también implica renunciar al control sobre el tiempo personal, el valor de progresar empieza a cambiar.

28 July 2026

Most workers would reject a promotion that leaves them permanently reachable.

A Hint App survey finds that many employees no longer see advancement as an uncomplicated reward. When a higher salary also means surrendering control over personal time, the value of moving up begins to change.

28 July 2026

Los trabajadores temen ser sustituidos por la IA, pero quieren que asuma la mayoría de sus tareas diarias

Los datos de Use.AI muestran que muchos adultos distinguen entre perder el empleo y delegar las tareas que lo componen. La mayoría quiere que la IA se encargue del trabajo rutinario, pero preservando el control humano sobre la dirección, la evaluación y las decisiones fi...

27 July 2026

Workers fear AI replacement but want it to take over most daily tasks

Use.AI data shows that many adults distinguish between losing a job and delegating the work inside it. Most want AI to handle routine production while preserving human control over direction, evaluation and final decisions.

27 July 2026

Los trabajadores dedican más tiempo a mantenerse visibles que a aprender nuevas habilidades.

La credibilidad profesional es cada vez más algo que los trabajadores deben demostrar activamente, y no simplemente ganarse. Una nueva investigación sugiere que mantener esa visibilidad está empezando a competir directamente con el tiempo disponible para aprender y desar...

27 July 2026

Workers are spending more time staying visible than learning new skills.

Professional credibility is increasingly something workers must actively display, not simply earn. New research suggests that maintaining that visibility is beginning to compete directly with the time available for learning and deeper expertise.

27 July 2026